«Здоровье на работе»
С 2005 года «КГАУЗ «Краевой Центр СПИД» реализует профилактические программы «Здоровье на работе».
С 2015 года совместно с Международной организацией по охране труда программа внедрена на постоянной основе на крупных предприятиях края: ОАО «СУЭК», ОАО «РЖД».
В 2017 года Краевым Центром СПИД разработаны рекомендации по проведению на предприятиях Красноярского края мероприятий по профилактике ВИЧ – инфекции с привлечением специалистов по охране труда к информированию сотрудников.
Цель проведения мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии
Снижение количества случаев ВИЧ-инфекции среди работающего населения.
Задачи проведения мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии
- Признание ВИЧ-инфекции проблемой, требующей проведения активных и эффективных профилактических мероприятий.
- Разработка и реализация мероприятий, направленных на ограничение распространения ВИЧ-инфекции среди сотрудников предприятия и их семей.
Этапы проведения мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии
- Назначение ответственных лиц за реализацию мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии (заместитель руководителя предприятия по кадровой работе, социальной работе, руководитель службы управления персоналом, специалист по охране труда).
- Разработка и утверждение плана мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии: издание информационных материалов, оформление информационных стендов, выпуск газет, трансляция аудио- и видеоматериалов, проведение лекториев, семинаров и др.
- Проведение анонимного экспресс-тестирования на ВИЧ-инфекцию с до- и послетестовым консультированием.
- Проведение мониторинга эффективности профилактических мероприятий.
Основные разделы плана мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции
на предприятии
Мероприятие | Рекомендуемая форма реализации мероприятия |
Назначение ответственного лица за реализацию мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции и по координации и контролю работы по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии | Приказ директора предприятия о назначении ответственного лица по координации и контролю мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии |
Назначение исполнителей мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции | Представители службы управления персоналом, охраны труда, медицинской службы |
Обучение ответственных лиц и исполнителей мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции | Проводится не реже 1 раза в год.
Обучение и предоставление методических материалов по ВИЧ-инфекции проводится специалистами КГАУЗ Краевой Центр СПИД, медицинских организаций. Программа прилагается (приложение №1) |
Включение вопросов по профилактике ВИЧ-инфекции в программы вводного и повторных инструктажей по охране труда. | Информация о ВИЧ-инфекции прилагается (приложение №2) |
Проведение инструктажа по профилактике ВИЧ-инфекции с последующим анкетированием | Инструктаж проводится при вводных и повторных (1 раз в год) инструктажах по охране труда |
Издание информационных материалов по профилактике ВИЧ-инфекции для распространения среди сотрудников предприятия | Плакаты, листовки, буклеты.
Электронные материалы для печати предоставляет КГАУЗ Краевой Центр СПИД.
|
Распространение информационных материалов по профилактике ВИЧ-инфекции среди сотрудников предприятия | Распространение информационных материалов проводится при проведении инструктажей, оформлении информационных стендов и т.д.
Печатные информационные материалы и их электронные макеты предоставляются КГАУЗ Краевой Центр СПИД |
Размещение информации по ВИЧ-инфекции в местных СМИ | Электронные материалы для печати предоставляются КГАУЗ Краевой Центр СПИД
|
Проведение мониторинга эффективности профилактических мероприятий | Ежегодное выборочное анкетирование сотрудников |
Проведение анонимного экспресс-тестирования на ВИЧ-инфекцию с до- и послетестовым консультированием.
|
По согласованию |
Приложение №1
Программа обучающего семинара по профилактике ВИЧ-инфекции
- Продолжительность семинара – 90 минут.
- Задачи семинара:
– обучение специалистов, участвующих в подготовке сотрудников предприятия вопросам организации работы по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии;
– повышение уровня знаний по вопросам ВИЧ-инфекции;
– формирование толерантного отношения к ВИЧ-инфицированным людям;
– мотивирование сотрудников на добровольное тестирование на ВИЧ-инфекцию;
– формирование приверженности ВИЧ-инфицированных людей к диспансерному наблюдению и лечению.
- Ведущие семинара: специалисты Краевого Центра СПИД.
- Повестка семинара:
№ п/п | Время | Тема сообщения |
1. | 5 мин. | Входящее анкетирование |
2. |
15 мин. |
Актуальность проблемы ВИЧ-инфекции. Эпидемическая ситуация по ВИЧ-инфекции |
3. | 35 мин. | Основной модуль «Что должен знать о ВИЧ-инфекции каждый!» Решение ситуационных задач |
4. | 15 мин. | Правовые аспекты ВИЧ-инфекции. Решение ситуационных задач |
5. |
15 мин. |
Формы и методы организационной работы по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии |
6. | 5 мин. | Повторное анкетирование |
В первом вопросе «Актуальность проблемы ВИЧ-инфекции» предоставляются данные о распространенности ВИЧ-инфекции в мире, России, Красноярском крае и муниципальном образовании, особенностях современной эпидемической ситуации по ВИЧ-инфекции, особенностях распространения ВИЧ-инфекции в группах риска.
Во втором вопросе «Основной модуль «Что должен знать о ВИЧ-инфекции каждый!» предоставляются данные о ВИЧ, источнике инфекции, механизме и путях передачи ВИЧ-инфекции, методах диагностики ВИЧ-инфекции, клинических проявлениях ВИЧ-инфекции и лечении ВИЧ-инфекции, мерах защиты.
В третьем вопросе «Правовые аспекты в теме ВИЧ-инфекция» предоставляются данные об основах законодательства в области ВИЧ/СПИД.
В четвертом вопросе «Формы и методы организационной работы по профилактике ВИЧ-инфекции на предприятии» предоставляются данные о проведении возможных мероприятий по профилактике ВИЧ-инфекции в условиях предприятия